Die Berufsunfähigkeitsversicherung ist eine wichtige Absicherung, falls ein Unfall oder eine schwere Krankheit dazu führt, dass man seinen Beruf nicht mehr ausüben kann. Besonders junge Menschen unterschätzen oft das Risiko, berufsunfähig zu werden. Tatsächlich ist im Durchschnitt jeder vierte Arbeitnehmer von Berufsunfähigkeit betroffen. Psychische Erkrankungen sind dabei die häufigste Ursache. Eine Berufsunfähigkeitsversicherung schützt vor existenziellen finanziellen Problemen in solchen Fällen, da Unfälle nur einen geringen Anteil an Berufsunfähigkeiten ausmachen.
Es ist wichtig zu wissen, dass eine Berufsunfähigkeit nicht zwangsläufig dauerhaft ist. Wenn sich der Gesundheitszustand verbessert oder die Versicherung eine falsche Einschätzung vorgenommen hat, kann die Rente auch wieder gestoppt werden. Bereits erhaltene Leistungen müssen jedoch nicht zurückgezahlt werden.
Die Berufsunfähigkeitsversicherung zahlt eine monatliche Rente, deren Höhe bei Vertragsabschluss festgelegt wurde und sich nach dem damaligen Einkommen richtet. In der Regel können bis zu 70 Prozent des damaligen Bruttoeinkommens als Rente ausgezahlt werden. Die Beantragung der Rente erfordert einen Leistungsantrag und eine medizinische Prüfung, die darüber entscheidet, ob man als berufsunfähig oder arbeitsunfähig eingestuft wird. Letzteres bedeutet, dass man vorübergehend nicht in der Lage ist, seiner Tätigkeit nachzugehen. Falls sich der Gesundheitszustand verbessern kann, erhält man kein Berufsunfähigkeitsgeld, sondern Krankengeld. Ohne Berufsunfähigkeitsversicherung und bei dauerhafter Arbeitsunfähigkeit hat man keinen Anspruch auf Rente, was die Bedeutung dieser Versicherung unterstreicht.
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